[9割がバイトでも最高のスタッフに育つ ディズニーの教え方」少し前に読んだ本だが、色々と考えさせられる事の多い本だった。
お客様への接し方から後輩が育つ環境の事など、まさに僕が気になるポイントが書かれた本でした。
人材育成においても日々自分が行ってきた事の間違えに気づけたり、自分にとって新しいものを発見出来た1冊でした。
たしかに一般の企業と比べるとディズニーで働くバイトのモチベーションはベースが違うかもしれませんが、それでも活かしていける所は多く存在するはずです。
読み手の捉え方一つで良くも悪くも捉えられる内容かもしれません。
僕は純粋に受け入れられる所とう~んとなってしまった所がありましたが、結果読んで良かったと思います。
P180 指示するときは、必ず「理由」も伝える
これって簡単に取り組める事ですが、意外と出来てない事じゃないかな?
ヤッパリディズニーって凄いよね!
お客様への接し方から後輩が育つ環境の事など、まさに僕が気になるポイントが書かれた本でした。
人材育成においても日々自分が行ってきた事の間違えに気づけたり、自分にとって新しいものを発見出来た1冊でした。
たしかに一般の企業と比べるとディズニーで働くバイトのモチベーションはベースが違うかもしれませんが、それでも活かしていける所は多く存在するはずです。
読み手の捉え方一つで良くも悪くも捉えられる内容かもしれません。
僕は純粋に受け入れられる所とう~んとなってしまった所がありましたが、結果読んで良かったと思います。
P180 指示するときは、必ず「理由」も伝える
これって簡単に取り組める事ですが、意外と出来てない事じゃないかな?
ヤッパリディズニーって凄いよね!